El país espera recibir a 400.000 ciudadanos extranjeros
Con el fin de asegurar la llegada de comunidad extranjera el gobierno ha aprobado el “derecho de permanencia”, se trata de una de las reformas a la política migratoria que tiene como plan entrar en competencia por personal calificado tras no poder llenar 400 000 vacantes de trabajo en el año. Federico Foders investigador del Instituto Nacional de economía mundial sostiene que la razón por la cual los ciudadanos alemanes no logran ocupar un puesto de trabajo se debe a los perfiles profesionales, porque no van de acuerdo a lo que busca una empresa.
Por su parte, el gobierno alemán piensa introducir un sistema de puntos y está tomando como referencia lo sucedido en Canadá, Australia y Nueva Zelanda países que ya cuentan con este tipo de método. Cada persona que solicite la entrada al país debe llenar un formulario en donde tiene que indicar cuál es su profesión, estado de salud, edad, etc.
Cabe acotar que en Alemania las tasas de nacimiento son muy bajas desde hace unos años, lo cual dificulta el crecimiento de su población y la única forma de obtener eso es con la llegada de extranjeros al país europeo.
